ЈАВНИ ОГЛАС

за попуњавање радног мјеста службеника

Координатор за припрему и одговор на катастрофе и управљање хитним оперативним центром у Друштву Црвеног крста/крижа Босне и Херцеговине

Послови Координатора за припрему и одговор на катастрофе и управљање хитним оперативним центром, поред уобичајених, подразумијевају сљедећи опис послова и задатака:

1. Израда релевантних докумената, смјерница, процедура и образаца које користе Црвени криж Федерације Босне и Херцеговине, Црвени крст Републике Српске, Црвени крст/криж Брчко дистрикта Босне и Херцеговине из области свог д‌јеловања,
2. Обавља припрему и покретање хуманитарних акција, учествује у организовању помоћи за жртве елементарних непогода, епидемија и других несрећа,
3. У сарадњи с координатором за међународну сарадњу, организује, координира и проводи акције прикупљања и слања помоћи другим националним друштвима ради ублажавања посљедица елементарних непогода, епидемија и других несрећа,
4. Ради на успостављању тимова за одговор у катастрофама,
5. Припрема тренинге и ради на опремању тимова за одговор у катастрофама,
6. Припрема вјежбе и симулације из области заштите и спашавања на нивоу ДЦК БиХ,
7. Учествује у представљању ДЦК БиХ на вјежбама и симулацијама заштите и спашавања унутар структуре ДЦК БиХ,
8. У сарадњи с координаторима Црвеног крста Републике Српске, Црвеног крижа Федерације Босне и Херцеговине и Црвеног крста/крижа Брчко Дистрикта Босне и Херцеговине ради на припреми и реализацији едукација из припреме и одговора на катастрофе за школе, институције и локалне заједнице,
9. Прати наредбе, препоруке и упозорења релевантних институција и прилагођава их потребама ДЦК БиХ,
10. У сарадњи с координаторима Црвеног крста Републике Српске, Црвеног крижа Федерације Босне и Херцеговине и Црвеног крста/крижа Брчко Дистрикта Босне и Херцеговине врши процјену хуманитарних потреба након што се догоди катастрофа,
11. Проводи активности као што су:
    1. Израда ДРЕФ-а,
    2. Хитног апела,
    3. Пројеката одговора на катастрофе партнерских националних друштава,
    4. Комуникација с Међународним комитетом Црвеног крста/крижа и Међународном федерацијом друштава Црвеног крста/крижа и Црвеног полумјесеца.
12. Управља хитним оперативним центром,
13. Израда платформи за праћење стања у овој области,
14. У сарадњи с финансијским менаџером прати и даје савјете за извршавање буџета, програма и пројеката који се имплементирају,
15. Сарађује у припреми материјала за сједнице Предсједништва и Генералне скупштине ДЦК БиХ
16. Врши и друге послове из ове области по налогу Генералног секретара.

2 Поред општих услова неопходни су и сљедећи посебни услови:

Стручна спрема

• VSS, друштвени, природни или технички смјер, или најмање први или други циклус по Болоњском систему образовања

Вјештине   

• пожељне вјештине и знање примјене стандардних апликација и инфосистема познавање рада на рачунару (МС Office)

Страни језик

• енглески језик

Радно искуство

• Потребно 3 године радног искуства
• Пробни рад 3 мјесеца

Остало

• возачка дозвола „Б“ категорије
• спремност за теренски рад, смисао за тимски рад
• иницијатива и способност рјешавања проблема
• умјешност у преговарању с разним партнерима
• пожељно познавање Покрета Црвеног крста/крижа и Црвеног полумјесеца и волонтерски рад кроз структуру Друштва Црвеног крста/крижа Босне и Херцеговине

Број извршилаца: један (1)

Мјесто рада: Сарајево

Потребни документи:

- ЦВ

- Мотивационо писмо

И Овјерене копије докумената не старије од 6 мјесеци од дана издавања од стране надлежног органа:

- дипломе VSS, друштвени, природни или технички смјер, или најмање први или други циклус по Болоњском систему образовања;

- потврде или увјерења као доказ о радном искуству;

- доказа о траженом нивоу знања рада на рачунару;

- увјерење о познавању енглеског језика;

ИИ Обратити пажњу на сљедећа документа која не треба достављати, јер иста не могу служити као ваљан доказ:

• У погледу радног искуства не достављати: радну књижицу јер иста не може доказати ниједан облик радног искуства, може доказати само радни стаж. Потврде/увјерења којима се доказује радни стаж, такође неће бити узете у разматрање, јер радни стаж представља само вријеме које запосленик проведе у радном односу, исти не може доказати о којој врсти радног искуства је ријеч; уговор о раду, уговор о обављању привремених и повремених послова, уговор о д‌јелу и др. уговоре; рјешење или одлуку о заснивању/престанку радног односа - исти доказују само почетак/престанак радног ангажмана и назив радног мјеста, не и континуитет истог; споразум, препоруке или друге сличне исправе уколико не садрже све елементе потврде/увјерења, увјерења издата од стране ПИО/МИО о подацима регистрованим у матичној евиденцији без потврде ПИО/МИО гд‌је је наведена шифра занимања. Такође, не достављати документа која не садрже елементе потврде или увјерења, односно документа у којима није децидно наведено сљедеће: основне генералије, врста школске спреме у оквиру радног мјеста тј. стручна спрема предвиђена за конкретно радно мјесто, назив радног мјеста, прецизиран период радног ангажовања, те осталим релевантним подацима за доказивање тражене врсте радног искуства.
• У погледу доказивања нивоа знања рада на рачунару, не достављати потврду или увјерење послодавца гд‌је је лице било у радном односу, којом послодавац потврђује знање рада на рачунару, јер исти није регистрован за обављање те д‌јелатности, те такви докази нису ваљани. Не достављати свједочанства о завршеним разредима средње школе.
• За све додатне информације контактирати Друштво Црвеног крста/крижа Босне и Херцеговине на телефон број 033/263-935

Додатни документи који се достављају накнадно:

• Изабрани кандидат дужан је Друштву Црвеног крста/крижа Босне и Херцеговине доставити увјерење о радној способности (љекарско увјерење), као доказ да је здравствено способан за вршење одређених послова предвиђених овим положајем.
• Сви пријављени кандидати, који имају уредне пријаве, биће позвани на испит пред Комисијом Друштва Црвеног крста/крижа Босне и Херцеговине. Испит ће бити из области д‌јелокруга рада припреме и одговора на катастрофе као и из основних елемената Покрета Црвеног крста/крижа и Црвеног полумјесеца.
• Изабрани кандидат након спроведеног јавног конкурса, прије заснивања радног односа, обавезан је да у року од седам (7) дана од дана објављивања листе успјешних кандидата, достави оригинале или овјерене фото-копије не старије од 6 мјесеци сљедећих докумената:
  • увјерења о држављанству;
  • увјерења о општој здравственој способности;
  • увјерења о невођењу кривичног поступка;

Уколико изабрани кандидат не достави оригинале или овјерене фото-копије тражених докумената у прописаном року или ако, на основу достављених доказа Комисија утврди да кандидат не испуњава опште и посебне услове, позваће сљедећег кандидата по броју освојених бодова са листе успјешних кандидата да достави наведене документе

Сва тражена документа треба доставити најкасније до 17.11.2025. године до 16:00 сати, путем поштанске службе препорученом пошиљком на адресу:

Друштво Црвеног крста/крижа БиХ

Ул. Крањчевићева 2,

71 000 Сарајево

„Јавни оглас за попуњавање радног мјеста: Координатор за припрему и одговор на катастрофе и управљање хитним оперативним центром”